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Corso

AuditingLead AuditorProfessionalizzantiSociale

Corso Lead Auditor PAS 24000

PRESENTAZIONE

CORSO 16 ORE AUDITOR / LEAD AUDITOR

PAS 24000 SISTEMI DI GESTIONE SOCIALE

Modalità: ON-LINE SINCRONA

Tipo di Corso: 

Corso 

La certificazione delle competenze di un professionista è una valutazione delle abilità, conoscenze e esperienze acquisite rispetto una norma, ovverosia la conferma ufficiale, secondo norme precise, di una professionalità già acquisita.
Un corso qualificato è un corso necessario per accedere all’esame di certificazione delle competenze.

Professione:
Lead Auditor

Il Lead Auditor è la figura che all’interno del Gruppo di Audit possiede le conoscenze e le competenze necessarie per coordinare e condurre gli audit di 3° parte (audit di certificazione), verificare i fornitori (audit di 2° parte) e verificare internamente il proprio sistema di gestione(audit di1° parte)

Settore:
Sistemi di gestione sociale (PAS 24000)

PAS 24000 “Social management system – Specification”, pubblicata dalla British Standards Institution (BSI) nel Settembre 2022, ideata sulla base dell’Annex SL di ISO, specifica i requisiti minimi per l’implementazione di un Sistema di gestione sociale (SMS) e i criteri specifici per le prestazioni sociali permettendone la loro auditabilità e certificabilità.
La PAS 24000 definisce:
• requisiti per assicurare la qualità del processo di due diligence;
• requisiti minimi di performance sociale, come definiti dal documento sui requisiti di benchmarking SSCI, parte III

La certificazione del sistema di gestione sociale secondo la PAS 24000 può essere rilasciata a qualsiasi organizzazione, indipendentemente dalla tipologia o dimensione, o dai prodotti e servizi che produce o fornisce.

Obiettivi

Sapere
Intendere i concetti della norma in maniera approfondita, da una angolazione diversa, con la visuale di chi deve trovare le evidenze, valutarle in modo oggettivo allo scopo di stabilire in quale misura i requisiti normativi siano stati applicati dall'Organizzazione oggetto di Audit
Saper Fare
Imparerai:

- a definirie il campo di applicazione del Sistema di Gestione;

- le tecniche di analisi organizzativa:

- valutaziore il contesto e le parti interssate;

- i concetti e i fondamenti della analisi e gestione del rischio;

- a identificare deficienze e efficenze nell'impostazione e nella realizzazione del Sistema di Gestione.
Saper Essere
Esercitazioni di gruppo per:

- entrare in relazione con gli altri;

- presentare, condividere e promuovere le proprie idee;

- gestire il conflitto;

- comunicare, persuadere, convincere.

Didattica

Auditor prestati alla docenza
Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
Casi Studio
Consistono nell'analisi della descrizione di porzioni di Audit che vedono coinvolti colleghi ``immaginari`` ovvero la conduzione in prima persona di attività di audit simulate
Domande
Perchè è impossibile fare senza!!!
Esercitazioni di gruppo
Per confrontare le opinioni individuali e convogliarle nell'opinione comune
Correzioni di Gruppo
Perchè non eiste la risposta giusta pre-definita ma diversi modi di interpretare il problmea e risolverlo
Esame individuale
Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

Programma

Programma 1° giornata

  • Inquadramento generale della «norma»
  • Introduzione
  • Premessa
  • Lo scopo
  • I riferimenti normativi
  • Termini e definizioni specifiche
  • la bibliografia
  • Termini e definizioni specifiche
  • Child and childlabour 3.2 e 3.3
  • Human rights 3.15
  • Social aspect 3.31
  • Social impact 3.32
  • Workers and their representatives 3.34 e 3.35
  • Leadership: Impegni della Direzione nei confronti del Sistema di Gestione
  • assumersi la responsabilità dell’efficacia di l’SMS
  • garantire che la politica e gli obiettivi di performance siano compatibili con il contesto e gli obiettivi strategici della direzione dell’organizzazione
  • garantire l’integrazione dei requisiti SMS nei processi aziendali dell’organizzazione
  • garantire l’attenzione alla performance sociale in tutta l’organizzazione
  • assicurare che le risorse necessarie per l’SMS siano disponibili
  • comunicare l’importanza di un SMS efficace
  • garantire che il SMS raggiunga i risultati previsti
  • coinvolgere, indirizzare e supportare le persone a contribuire all’efficacia dell’SMS
  • assicurare e promuovere il miglioramento continuo
  • supportare i primi livelli nell’esercizio della leadership
  • garantire la sicurezza fisica dei lavoratori
  • tutelare i lavoratori da ogni forma di ritorsione in fase di segnalazione
  • assicurare la conformità ai requisiti di legge ed agli altri requisiti normativi
  • Planning
  • per determinare i rischi e le opportunità, considerare il contesto, i requisiti delle parti interessate ed il campo di applicazione del sistema di gestione
  • pianificare le azioni per affrontare i rischi e le opportunità, rispettare i requisiti legali e gli altri requisiti, rispondere alle ituazioni di emergenza e definire come integrare e implementare le azioni nei suoi processi e come valutare l’efficacia di queste azioni
  • definire gli Obiettivi del Sistema e come raggiungerli
  • pianificare i cambiamenti
  • Support
  • Risorse
  • Competenze
  • Consapevolezza
  • Comunicazione interna ed esterna
  • Informazioni documentate
  • Operation
  • pianificare, implementare, controllare e mantenere i processi necessari per il mantenimento dei requisiti del Sistema e per attuare le azioni di pianificazione
  • Pianificazione delle attività operative (annual work plan)
  • Approvvigionamenti
  • Preparazione e risposta alle emergenze
  • Performance evaluation
  • Monitoraggio
  • Misurazione
  • Analisi e valutazione delle prestazioni
  • Audit interni
  • Controllo di gestione
  • Improvement
  • Miglioramento continuo
  • Incidenti, reclami, non conformità
  • Azioni correttive
  • Appendice A
  • Human Rights Policy
  • Forcedlabour
  • Child labour
  • Freedom of association
  • Discrimination/Fair treatment of workers
  • Occupationalhealth and safety
  • Building safety
  • Employment and contractual relations
  • Working hours
  • Grievance mechanism
  • Business ethics

Programma 2° giornata

  • I CCNL
  • Elementi DI UN CCNL
  • Tabelle retributive
  • Apprendistato
  • Valutazione del contratto applicato
  • I tipi di contratto
  • Le implicazioni del contratto sulla busta paga
  • La busta paga
  • Elementi obbligatori della Busta paga
  • La testata della busta paga
  • Il corpo della busta paga
  • I contatori della busta paga
  • Il riassuntivo della busta paga
  • La trasferta
  • Il premio
  • La reperibilità
  • Le assenze
  • Lavoro straordinario
  • Lavoro supplementare
  • ANF
  • Il calcolo della busta paga
  • Imponibilità previdenziale
  • Imponibilità assistenziale
  • Imponibilità fiscale
  • Il calcolo del TFR
  • Verifica degli elementi utili al calcolo del TFR
  • Esercitazioni di gruppo
  • Tutte le esercitazioni saranno presentate dai gruppi di lavoro e discusse in aula.

Casi Studio - Role Play

 Piano di audit
 Descrizione delle NC
 Rapporto di audit

Regole del Corso

Pre-Requisiti
E' auspicabile avere una buona conoscenza della PAS24000 e dei principi fondamentali di un sistema di gestione sociale.

Criteri di valutazione dell'esame finale
Possono accedere all’esame finale del corso in oggetto, tutti i candidati che hanno frequentato le lezioni; non abbiamo superato il limite di ore di assenza consentita; hanno partecipato attivamente alle esercitazioni e sono in regola con i pagamenti
Quota di partecipazione
Il costo sarà di € 350,00 + IVA

(per 2 o più partecipanti stessa organizzazione sconto 15% a partire dal secondo)
Aspiranti Auditor / Lead Auditor
Per coloro che fossero interessati alla qualifica di Auditor/Lead Auditor, oltre ad aver superato un esame relativo alle norme UNI EN ISO 19011 :2018 e UNI CEI EN ISO/IEC 17021-l :2015 è consigliato avere esperienza nell'ambito degli audit di prima o seconda parte sui sistemi di gestione sociale
Assenze
I Docenti hanno la facoltà di autorizzare preventivamente assenze di durata non superiore al 20% della durata del modulo con un massimo di 4 ore
Materiale Fornito
- Documentazione didattica;

- Copie slides;

- Rapporti di verifica;

- Check list di Sistema

INTERESSATO AL CORSOPre-Iscriviti!

Compila il form on-line o scaricalo per una pre-iscrizione oppure chiamaci o scrivici per informazioni
+39 3343518691
formazione@sicert.net
consulta il calendario per verificare le prossime programmazioni

    Scegli il corso che fa per te
    Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
    Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
    Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
    [/simple_tooltip]
    Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
    DATI PER LA FATTURAZIONE tutti i costi per sopra i riportati partecipanti e/o corsi saranno fatturati a:
    Hai una convenzione?
    Inserisci ID dell'accordo. Nel caso di mancato inserimento verranno applicate le condizioni standard presenti nel regolamento e nella pagina web del corso. Si Cert si riserva di confermare quanto sotto riportato.
    Abbiamo già  collaborato su qualche progetto assieme?

    Continue reading
    AmbienteLead AuditorProfessionalizzantiQualificato

    Corso Lead Auditor ISO 14064

    PRESENTAZIONE

    CORSO 24 ORE AUDITOR / LEAD AUDITOR

    ISO 14064-1 Carbon Footprint

    modalità sincrona da remoto

    Tipo di Corso: 

    Corso Qualificato AICQ Sicev n°406

    La certificazione delle competenze di un professionista è una valutazione delle abilità, conoscenze e esperienze acquisite rispetto una norma, ovverosia la conferma ufficiale, secondo norme precise, di una professionalità già acquisita.
    Un corso qualificato è un corso necessario per accedere all’esame di certificazione delle competenze.

    Corso Professionalizzante

    Significa che il corso permette l’acquisizione di nozione e strumenti utile per ottenere le qualifiche necessarie per svolgere una professione.

    Professione:
    Lead Auditor

    Il Lead Auditor è la figura che all’interno del Gruppo di Audit possiede le conoscenze e le competenze necessarie per coordinare e condurre gli audit di 3° parte (audit di certificazione), verificare i fornitori (audit di 2° parte) e verificare internamente il proprio sistema di gestione(audit di1° parte)

    Settore:
    ISO 14064-1:2018

    Lo standard ISO 14064 fornisce informazioni dettagliate sui principi e requisiti per la progettazione, lo sviluppo, la gestione e la comunicazione di inventari di gas a effetto serra a livello aziendale o aziendale.

    Lo standard ISO 14064 è composto da tre parti:

    Sezione 1 – requisiti specifici per la progettazione e lo sviluppo dell’organizzazione o della disponibilità di inventari dei gas a effetto serra
    Capitolo 2 – i gas serra proiettano la riduzione e la rimozione delle emissioni aumentano la determinazione del tasso, il monitoraggio e la comunicazione di informazioni dettagliate
    Sezione 3: stabilisce i requisiti e le raccomandazioni per stabilire l’approvazione e l’ispezione delle informazioni sui gas a effetto serra (e applicabile alle organizzazioni di ispezione simili a SGS).

    Obiettivi

    Sapere
    Il corso approfondirà i requisiti delle norme ISO 14064-1, con riferimento anche alle norem correlate della famiglia ISO 14060,, metodologie e strumenti necessari per la loro implementazione e le tecniche di verifica, nonché i requisiti della norma ISO 14067 principi, requisiti e linee guida per la quantificazione e la rendicontazione dell'impronta climatica dei prodotti (Carbon Footprint dei Prodotti - CFP) conformemente alle norme internazionali sulla valutazione del ciclo di vita (Life Cycle Assessment - LCA)
    Saper Fare
    Imparerai:

    - a definirie il campo di applicazione del Sistema di Gestione;

    - le tecniche di analisi organizzativa:

    - valutaziore il contesto e le parti interssate;

    - i concetti e i fondamenti della analisi e gestione del rischio;

    - a identificare deficienze e efficenze nell'impostazione e nella realizzazione del Sistema di Gestione.
    Saper Essere
    Esercitazioni di gruppo per:

    - entrare in relazione con gli altri;

    - presentare, condividere e promuovere le proprie idee;

    - gestire il conflitto;

    - comunicare, persuadere, convincere.

    Didattica

    Auditor prestati alla docenza
    Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
    Casi Studio
    Consistono nell'analisi della descrizione di porzioni di Audit che vedono coinvolti colleghi ``immaginari`` ovvero la conduzione in prima persona di attività di audit simulate
    Domande
    Perchè è impossibile fare senza!!!
    Esercitazioni di gruppo
    Per confrontare le opinioni individuali e convogliarle nell'opinione comune
    Correzioni di Gruppo
    Perchè non eiste la risposta giusta pre-definita ma diversi modi di interpretare il problmea e risolverlo
    Esame individuale
    Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

    Programma

    • I cambiamenti climatici e l’effetto serra
    • Il Protocollo di Kyoto e i meccanismi di flessibilità
    • Sistema per lo scambio delle quote di emissione
    • Identificazione delle fonti di emissione
    • Potenziale di riscaldamento globale
    • Elementi di calcolo (p.e. fattori di emissione, potere calorifico inferiore)
    • Tecniche e dispositivi di misure utilizzati per le attività di monitoraggio
    • Metodologie di misurazione e di calcolo delle emissioni GHG
    • Assicurazione e controllo qualità dei dati e delle informazioni relative alle emissioni GHG
    • Valutazione dell’incertezza
    • Gestione e controllo della documentazione

    Regole del Corso

    Pre-Requisiti
    E' auspicabile avere una buona conoscenza dello e standard ISO 14064-1 e dei principi fondamentali di un sistema di gestione

    Criteri di valutazione dell'esame finale
    Possono accedere all’esame finale del corso in oggetto, tutti i candidati che hanno frequentato le lezioni; non abbiamo superato il limite di ore di assenza consentita; hanno partecipato attivamente alle esercitazioni e sono in regola con i pagamenti
    Quota di partecipazione
    In considerazione che il corso è in fase di riconoscimento da parta di AICQ Sicev, eccezionalmente il costo sarà di € 800,00 + IVA

    (per 2 o più partecipanti stessa organizzazione sconto 15% a partire dal secondo)
    Aspiranti Auditor / Lead Auditor
    Per coloro che fossero interessati alla qualifica di Auditor/Lead Auditor, oltre ad aver superato un esame relativo alle norme UNI EN ISO 19011 :2018 e UNI CEI EN ISO/IEC 17021-l :2015 è consigliato avere esperienza nell'ambito degli audit di prima o seconda parte sui sistemi di gestione
    Assenze
    I Docenti hanno la facoltà di autorizzare preventivamente assenze di durata non superiore al 20% della durata del modulo con un massimo di 4 ore
    Materiale Fornito
    - Documentazione didattica;

    - Copie slides;

    - Rapporti di verifica;

    - Check list di Sistema

    INTERESSATO AL CORSOPre-Iscriviti!

    Compila il form on-line o scaricalo per una pre-iscrizione oppure chiamaci o scrivici per informazioni
    +39 3343518691
    formazione@sicert.net
    consulta il calendario per verificare le prossime programmazioni

      Scegli il corso che fa per te
      Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
      Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
      Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
      [/simple_tooltip]
      Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
      DATI PER LA FATTURAZIONE tutti i costi per sopra i riportati partecipanti e/o corsi saranno fatturati a:
      Hai una convenzione?
      Inserisci ID dell'accordo. Nel caso di mancato inserimento verranno applicate le condizioni standard presenti nel regolamento e nella pagina web del corso. Si Cert si riserva di confermare quanto sotto riportato.
      Abbiamo già  collaborato su qualche progetto assieme?

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      AggiornamentoInformation TechnologyLead AuditorProfessionalizzantiQualificatoSecurity

      Aggiornamento ISO 27001:2022

      PRESENTAZIONE

      CORSO 8 ORE

      aggiornamento AUDITOR / LEAD AUDITOR

      alla ISO/IEC 27001:2022 per

      AUDITOR / LEAD AUDITOR

      già qualificati per la ISO/IEC 27001:2013

      Tipo di Corso: 

      Corso Qualificato AICQ Sicev n° 398

      Corso riconosciuto e accettato dagli organismi di certificazione delle competenze del personale  per dimostrare l’aggiornamento professionale  degli Auditor certificati 

      Corso Professionalizzante

      Significa che il corso permette l’acquisizione di nozione e strumenti utile per ottenere le qualifiche necessarie per svolgere una professione.

      Corso di Aggiornamento

      Per i professionisti della privacy (Privacy Specialist, Privacy Manager, Responsabile della Protezione dei Dati -DPO-),  che devono mantenere tale conformita dimostrando  annualmente, con idonea documentazione così come richiesto dalla UNI 11697 (Profili professionali relativi al trattamento e alla protezione dei dati personali), di aver superato un corso di aggiornamento sui temi afferenti rispettivamente al trattamento o alla protezione dei dati della durata minima di 8 ore (aumentate a 16 ore per il Responsabile della protezione dati).
      Per gli Auditor/Lead Auditor qualificati che devo dimostrare l’aggiornamento professionale
      Per i consulenti della security che vogliono mantenersi aggiornati 

      Professione:
      Lead Auditor

      Il Lead Auditor è la figura che all’interno del Gruppo di Audit possiede le conoscenze e le competenze necessarie per coordinare e condurre gli audit di 3° parte (audit di certificazione), verificare i fornitori (audit di 2° parte) e verificare internamente il proprio sistema di gestione(audit di1° parte)

      Settore:
      Information security, cybersecurity and privacy protection — Information security management systems

      (ISO/IEC 27001:2022)

      La norma specifica i requisiti per stabilire, attuare, mantenere e migliorare continuamente un sistema di gestione della sicurezza delle informazioni nel contesto dell’organizzazione. Inoltre essa include i requisiti per la valutazione e il trattamento dei rischi per la sicurezza dell’informazione adatti alle esigenze dell’organizzazione. I requisiti presenti nella norma sono generici e destinati ad essere applicati a tutte le organizzazioni, indipendentemente dal tipo, dalla dimensione o dalla loro natura

      Obiettivi

      Sapere
      Il corso intende fornire una panoramica della revisione dello standard aggiornato da ISO/IEC 27001:2013, a ISO/IEC 27001:2022l identificando e differenze principali e come applicare e verificare questi cambiamenti

      Particolare attenzione sarà posta alla revisione del'Annex A
      Saper Fare
      imparerai a conoscere:

      - la nuova ISO/IEC 27002:2022;

      - le 37 misure di controllo organizzativo:

      - le 8 misure di controllo per le persone;

      - le 14 misure di controllo fisico;

      - le 34 misure di controllo per tecnologico

      - quali controlli rispetto alla ISO/IEC 27002:2013 sono stati eliminati, quali modificati e quali sono nuovi
      Saper gestire
      Conoscerai:

      - i tempi e i modi per il passaggio dalla 27001:2013 alla 27001:2022

      - come utilizzare i nuovi attributi assegnati ai controlli per le semplificare la mitigazione del rischio

      - il punto di vista del valutatore e del consulente

      Didattica

      Auditor prestati alla docenza
      Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
      Domande
      Perchè è impossibile fare senza!!!
      Esame individuale
      Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

      Programma

      ISO/IEC 27001:2022 come e dove è cambiata

      riguardo alle modifiche….
      Le novità e le conferme

      ISO/IEC 27002:2022 come e dove è cambiata e il suo impatto

      Rispetto alla vecchia edizione:
      i controlli nuovi
      i controlli uniti
      i controlli aggiornati.
      i raggruppamenti
      Ruoli organizzativi
      Controlli organizzativi & le relative misure di controllo
      Controlli delle Persone & le relative misure di controllo
      Controlli Fisici & le relative misure di controllo
      Controlli tecnologici & le relative misure di controllo
      i concetti di sicurezza informatica
      Identifica – Identify
      Proteggi – Protect
      Rileva – Detect
      Rispondi – Respond
      Recupera – Recover
      i tipi di controllo
      Preventivo – Preventive
      Rilevazione – Detective
      Correttivo – Corrective
      Le proprietà preservate
      Riservatezza – Confidentiality
      Integrità – Integrity
      Disponibilità – Availability

      la transizione dalla 27001:2013 alla 27001:2022

      Tempi & Metodi

      Regole del Corso

      Pre-Requisiti
      E' auspicabile avere una buona conoscenza dello e standard ISO/IEC 27001 e dei principi fondamentali di un sistema di gestione della sicurezza informazioni.
      Criteri di valutazione dell'esame finale
      Possono accedere all’esame finale del corso in oggetto, tutti i candidati che hanno frequentato la lezione
      Quota di partecipazione
      € 200,00 + IVA

      (per 2 o più partecipanti stessa organizzazione sconto 15% a partire dal secondo)
      Auditor / Lead Auditor
      Per coloro che fossero interessati alla aggiornamento della qualifica di Auditor/Lead Auditor,
      Assenze
      I Docenti hanno la facoltà di autorizzare preventivamente assenze di durata non superiore a 2 ore
      Materiale Fornito
      - Documentazione didattica;

      - Copie slides;

      INTERESSATO AL CORSOPre-Iscriviti!

      Compila il form on-line o scaricalo per una pre-iscrizione oppure chiamaci o scrivici per informazioni
      +39 3343518691
      formazione@sicert.net
      consulta il calendario per verificare le prossime programmazioni

        Scegli il corso che fa per te
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        Vuoi aggiungere un altro partecipante?NoSi
        DATI PER LA FATTURAZIONE tutti i costi per sopra i riportati partecipanti e/o corsi saranno fatturati a:
        Hai una convenzione?
        Inserisci ID dell'accordo. Nel caso di mancato inserimento verranno applicate le condizioni standard presenti nel regolamento e nella pagina web del corso. Si Cert si riserva di confermare quanto sotto riportato.
        Abbiamo già  collaborato su qualche progetto assieme?

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        AlimentareLead AuditorProfessionalizzantiQualificatoSecurity

        Corso Lead Auditor ISO 22000

        PRESENTAZIONE

        CORSO 24 ORE AUDITOR / LEAD AUDITOR

        ISO 22000 SISTEMI DI GESTIONE PER LA SICUREZZA ALIMENTARE

        Modalità: ON-LINE SINCRONA

        Tipo di Corso: 

        Corso in fase di Qualifica AICQ Sicev

        La certificazione delle competenze di un professionista è una valutazione delle abilità, conoscenze e esperienze acquisite rispetto una norma, ovverosia la conferma ufficiale, secondo norme precise, di una professionalità già acquisita.
        Un corso qualificato è un corso necessario per accedere all’esame di certificazione delle competenze.

        Corso Professionalizzante

        Significa che il corso permette l’acquisizione di nozione e strumenti utile per ottenere le qualifiche necessarie per svolgere una professione.

        Professione:
        Lead Auditor

        Il Lead Auditor è la figura che all’interno del Gruppo di Audit possiede le conoscenze e le competenze necessarie per coordinare e condurre gli audit di 3° parte (audit di certificazione), verificare i fornitori (audit di 2° parte) e verificare internamente il proprio sistema di gestione(audit di1° parte)

        Settore:
        Sistemi di gestione per la sicurezza alimentare (ISO 22000:2018)

        La ISO 22000 è uno standard internazionale sviluppato con l’intento di armonizzare i differenti schemi HACCP con gli standard per la verifica della Sicurezza Alimentare.

        Per le aziende del settore è sempre più importante far riferimento ad una norma specifica allineata agli altri standard internazionali e che risponda perfettamente alle attuali esigenze dell’industria alimentare. Obiettivo dello standard è la gestione della catena di fornitura e delle informazioni e controlli lungo la st essa.

        Obiettivi

        Sapere
        Intendere i concetti della norma in maniera approfondita, da una angolazione diversa, con la visuale di chi deve trovare le evidenze, valutarle in modo oggettivo allo scopo di stabilire in quale misura i requisiti normativi siano stati applicati dall'Organizzazione oggetto di Audit
        Saper Fare
        Imparerai:

        - a definirie il campo di applicazione del Sistema di Gestione;

        - le tecniche di analisi organizzativa:

        - valutaziore il contesto e le parti interssate;

        - i concetti e i fondamenti della analisi e gestione del rischio;

        - a identificare deficienze e efficenze nell'impostazione e nella realizzazione del Sistema di Gestione.
        Saper Essere
        Esercitazioni di gruppo per:

        - entrare in relazione con gli altri;

        - presentare, condividere e promuovere le proprie idee;

        - gestire il conflitto;

        - comunicare, persuadere, convincere.

        Didattica

        Auditor prestati alla docenza
        Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
        Casi Studio
        Consistono nell'analisi della descrizione di porzioni di Audit che vedono coinvolti colleghi ``immaginari`` ovvero la conduzione in prima persona di attività di audit simulate
        Domande
        Perchè è impossibile fare senza!!!
        Esercitazioni di gruppo
        Per confrontare le opinioni individuali e convogliarle nell'opinione comune
        Correzioni di Gruppo
        Perchè non eiste la risposta giusta pre-definita ma diversi modi di interpretare il problmea e risolverlo
        Esame individuale
        Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

        Programma

        Normativa e Prerequisiti 

        LA NORMATIVA COMUNITARIA e DISCIPLINA SANZIONATORIA

        IL REGOLAMENTO852/2004 E I PREREQUISITI

        IL PIANO DI AUTOCONTROLLO AZIENDALE

        LE PROCEDURE PREREQUISITO

        ➢ Pulizia e disinfezione delle strutture e delle attrezzature

        ➢ Igiene pre-operativa ed operativa

        ➢ Pest control

        ➢ Mantenimento della catena del freddo

        ➢ Controllo della qualità delle acque

        ➢ Manutenzione di strutture e impianti

        ➢ Selezione e verifica dei fornitori

        ➢ Igiene del personale

        ➢ Formazione del personale

        ➢ Gestione dei rifiuti e dei sottoprodotti

        ➢ Rintracciabilità e ritiro dal mercato dei Prodotti non conformi

        La UNI EN ISO 22000: 2018

        LA STRUTTURA DELLA NORMA ISO 22000:2018

        I REQUISITI

        ➢ Scopo

        ➢ Riferimenti normativi

        ➢ Termini e definizioni

        ➢ Contesto dell’organizzazione

        ➢ Leadership

        ➢ Pianificazione

        ➢ Supporto

        ➢ Attività operative

        ➢ Valutazione delle prestazioni

        ➢ Miglioramento

        Tecniche di audit igienico sanitario

        TECNICHE DI AUDIT

        AUDIT IGIENICO SANITARIO

        Casi Studio - Role Play

         Piano di audit
         Descrizione delle NC
         Rapporto di audit

        Regole del Corso

        Pre-Requisiti
        E' auspicabile avere una buona conoscenza dello e standard ISO 37001 e dei principi fondamentali di un sistema di gestione della prevenzione della corruzione.

        A tutti gli iscritti verrà sottoposto un test di Autovalutazione
        Criteri di valutazione dell'esame finale
        Possono accedere all’esame finale del corso in oggetto, tutti i candidati che hanno frequentato le lezioni; non abbiamo superato il limite di ore di assenza consentita; hanno partecipato attivamente alle esercitazioni e sono in regola con i pagamenti
        Quota di partecipazione
        In considerazione che il corso è in fase di riconoscimento da parta di AICQ Sicev, eccezionalmente il costo sarà di € 450,00 + IVA anziché € 550,00 + IVA

        (per 2 o più partecipanti stessa organizzazione sconto 15% a partire dal secondo)
        Aspiranti Auditor / Lead Auditor
        Per coloro che fossero interessati alla qualifica di Auditor/Lead Auditor, oltre ad aver superato un esame relativo alle norme UNI EN ISO 19011 :2018 e UNI CEI EN ISO/IEC 17021-l :2015 è consigliato avere esperienza nell'ambito degli audit di prima o seconda parte sui sistemi di gestione prevenzione corruzione.
        Assenze
        I Docenti hanno la facoltà di autorizzare preventivamente assenze di durata non superiore al 20% della durata del modulo con un massimo di 4 ore
        Materiale Fornito
        - Documentazione didattica;

        - Copie slides;

        - Rapporti di verifica;

        - Check list di Sistema

        - Check List Due Diligenze

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          EnergiaLead AuditorProfessionalizzantiQualificatoTecnici

          Corso Lead Auditor ISO 50001

          PRESENTAZIONE

          CORSO 24 ORE AUDITOR / LEAD AUDITOR

          ISO 50001 SISTEMI DI GESTIONE PER L'ENERGIA

          Modalità: ON-LINE SINCRONA

          Tipo di Corso: 

          Corso Qualificato AICQ Sicev n. 395 

          La certificazione delle competenze di un professionista è una valutazione delle abilità, conoscenze e esperienze acquisite rispetto una norma, ovverosia la conferma ufficiale, secondo norme precise, di una professionalità già acquisita.
          Un corso qualificato è un corso necessario per accedere all’esame di certificazione delle competenze.

          Corso Professionalizzante

          Significa che il corso permette l’acquisizione di nozione e strumenti utile per ottenere le qualifiche necessarie per svolgere una professione.

          Professione:
          Lead Auditor

          Il Lead Auditor è la figura che all’interno del Gruppo di Audit possiede le conoscenze e le competenze necessarie per coordinare e condurre gli audit di 3° parte (audit di certificazione), verificare i fornitori (audit di 2° parte) e verificare internamente il proprio sistema di gestione(audit di1° parte)

          Settore:
          Sistemi di gestione per l’energia (ISO 50001:2018)

          Il supporto dell’Energy Manager – EGE, permette all’impresa di rispettare le normative vigenti in materia di risparmio energetico, evitando le sanzioni previste in caso di mancato adeguamento, di ottenere sgravi fiscali ed elevati risparmi energetici.

          Il corso consente di prepararsi a condurre diagnosi energetiche, in particolare presso le imprese “energivore” di tutte le dimensioni; a partire dal 19 luglio 2016 gli EGE, per condurre diagnosi energetiche e ottenere certificati bianchi, devono possedere obbligatoriamente la certificazione delle competenze prevista dal D.Lgs. 102/14.

          Obiettivi

          Sapere
          Intendere i concetti della norma in maniera approfondita, da una angolazione diversa, con la visuale di chi deve trovare le evidenze, valutarle in modo oggettivo allo scopo di stabilire in quale misura i requisiti normativi siano stati applicati dall'Organizzazione oggetto di Audit
          Saper Fare
          Imparerai:

          - a definirie il campo di applicazione del Sistema di Gestione;

          - i concetti di diagnosi e prestazione Energetica;

          - le tecniche di analisi energetica:

          - a costruire un'Analisi Energetica conforme alla norma

          - a identificare deficienze e efficienze energetiche
          Saper Essere
          Esercitazioni di gruppo per:

          - entrare in relazione con gli altri;

          - presentare, condividere e promuovere le proprie idee;

          - gestire il conflitto;

          - comunicare, persuadere, convincere.

          Didattica

          Auditor prestati alla docenza
          Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
          Casi Studio
          Consistono nell'analisi della descrizione di porzioni di Audit che vedono coinvolti colleghi ``immaginari`` ovvero la conduzione in prima persona di attività di audit simulate
          Domande
          Perchè è impossibile fare senza!!!
          Esercitazioni di gruppo
          Per confrontare le opinioni individuali e convogliarle nell'opinione comune
          Correzioni di Gruppo
          Perchè non eiste la risposta giusta pre-definita ma diversi modi di interpretare il problmea e risolverlo
          Esame individuale
          Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

          Programma

          Primo giorno

          Gli Standard di riferimento nazionali ed internazionali per la Gestione dell’Energia, i requisiti introdotti dal D.Lgs.102/2014 e relativi adempimenti, l’analisi di una Politica Energetica di un SGE.

          – Accoglienza, presentazione del corso, presentazione dei docenti e dei discenti;

          – Analisi dello Scenario e del Contesto in cui si inserisce il Sistema di Gestione per l’Energia in Italia ed in Europa;

          – Inquadramento legislativo Italiano ed Europeo in materia di Efficienza Energetica e norme tecniche armonizzate;

          – Introduzione agli strumenti del Sistema di Gestione Energia conforme: definizioni;

          – Il concetto di Diagnosi Energetica e la norma UNI EN 16247.

          – Il concetto di Struttura Energetica di una azienda;

          – Il concetto di Prestazione Energetica;

          – Caso Studio: La politica energetica di una società. Analisi condivisa.

          – Esercitazione sulla Analisi della Politica Energetica di un SGE.

          Secondo giorno

          Approfondimento della conoscenza della norma UNI ISO 50001:2018 con analisi dell’articolato di norma, analisi di un caso studio con sviluppo della costruzione di una Analisi Energetica conforme alla norma, esercitazione sulla valutazione di conformità di una Analisi Energetica, esercitazione sulla analisi di opportunità di miglioramento di un SGE.

          – La Norma UNI 50001:2018: Analisi dell’articolato di norma;

          – Caso studio sulla costruzione di una Analisi Energetica conforme alla norma;

          – Esercitazione sulla valutazione di conformità di una Analisi Energetica rispetto alla norma UNI_ISO_50001:2018;

          – Approfondimento sulle informazioni documentate di un SGE;

          – Esercitazione sulla analisi delle opportunità di miglioramento di un SGE.

          Terzo giorno

          Ripasso delle conoscenze in merito al processo di Audit con riferimento alla norma UNI ISO 17021:2015, applicazione al caso di un SGE con esercitazione sulla analisi delle Non Conformità emerse da un processo di Audit. Esame finale.

          – Il processo di certificazione di un SGE secondo la norma UNI ISO 50001:2018;

          – L’Audit di certificazione secondo la norma UNI ISO 17021:2015;

          – Le risultanze dell’Audit;

          – Esercitazione sulla Analisi di Non conformità derivanti dal processo di Audit;

          – Accreditamento e certificazione codificate secondo la ISO 50003:2022;

          – ESAME FINALE.

          Role-Play di gruppo

          • Tutte le Role Play saranno presentate dai gruppi di lavoro e discusse in aula.

          Esame finale

          • Prova scritta individuale volta ad accertare le conoscenze acquisite dai candidati e sulla corretta applicazione delle metodologie di audit ad un SGE della durata di 2 ore.

          Regole del Corso

          Pre-Requisiti
          E' auspicabile avere una buona conoscenza dello e standard ISO 50001 e dei principi fondamentali di un sistema di gestione dell'energia.

          A tutti gli iscritti verrà sottoposto un test di Autovalutazione
          Criteri di valutazione dell'esame finale
          Possono accedere all’esame finale del corso in oggetto, tutti i candidati che hanno frequentato le lezioni; non abbiamo superato il limite di ore di assenza consentita; hanno partecipato attivamente alle esercitazioni e sono in regola con i pagamenti
          Quota di partecipazione
          € 650,00 + IVA

          (per 2 o più partecipanti stessa organizzazione sconto 15% a partire dal secondo)
          Aspiranti Auditor / Lead Auditor
          Per coloro che fossero interessati alla qualifica di Auditor/Lead Auditor, oltre ad aver superato un esame relativo alle norme UNI EN ISO 19011 :2018 e UNI CEI EN ISO/IEC 17021-l :2015 è consigliato avere esperienza nell'ambito degli audit di prima o seconda parte sui sistemi di gestione dell'energia.
          Assenze
          I Docenti hanno la facoltà di autorizzare preventivamente assenze di durata non superiore al 20% della durata del modulo con un massimo di 4 ore
          Materiale Fornito
          - Documentazione didattica;

          - Copie slides;

          - Rapporti di verifica;

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            Corso FER 80 ore – in presenza

            PRESENTAZIONE

            CORSO FER 80 ORE

            Qualifica Personale

            Modalità erogazione: in presenza

            Descrizione: 

            L’art.15 del D.Lgs. 28/11 (successivamente modificato dal D.L.n.63/2013, convertito nella L. n.90/2013), noto anche come “Decreto Rinnovabili”, ha introdotto un sistema di QUALIFICAZIONE PROFESSIONALE per l’attività di installazione e di manutenzione straordinaria di impianti alimentati da fonti energetiche rinnovabili (nello specifico: caldaie, caminetti e stufe a biomassa, sistemi solari fotovoltaici e termici sugli edifici, sistemi geotermici a bassa entalpia e pompe di calore). Tale qualifica professionale è conseguita con il possesso dei requisiti tecnico-professionali di cui, alternativamente, alle lettere a), b), c) o d) dell’art. 4, comma 1, del Decreto del Ministero dello Sviluppo Economico 22 gennaio 2008, n°37.

            Professione: 

            Il corso di formazione FER 80 ore si rivolge a tutti coloro che intendono abilitarsi ai sensi dell’art.4, comma 1, lettera c) del D.M. 37/2008. A partire dal 1 agosto 2013 questa formazione è obbligatoria

            Regole del Corso

            Attestazione, obblighi
            A coloro che avranno frequentato l'80% delle ore complessive del percorso formativo e che avranno superato l’esame finale da parte della Commissione Regionale, verrà rilasciato ``l’Attestato di qualifica professionale” del corso di formazione per “Installatore e manutentore straordinario di impianti energetici alimentati da fonti rinnovabili“, ai sensi dell’art.15, comma 2 del D.Lgs 28/2011 e dell’Accordo in Conferenza delle Regioni e della Province Autonome del 22/12/2016
            Quota di partecipazione
            € 1.000,00 + IVA

            Date svolgimento
            5 settembre 2023 - 19 settembre 2023 - 26 settembre 2023

            3 ottobre 2023 - 17 ottobre 2023 - 24 ottobre 2023

            7 novembre 2023 - 21 novembre 2023 - 28 novembre 2023

            5 dicembre 2023


            Iscrizioni aperte fino al 21 agosto 2023

            Assenze
            E' obbligatorio aver frequentato l'80% delle ore complessive
            Materiale Fornito
            - Documentazione didattica;

            - Copie slides;

            Test e Prova finale


            Durante lo svolgimento del corso FER 80 ore, a conclusione di ogni unità formativa, sono previsti test di verifica dell’ apprendimento.

            Al termine delle 80 ore di formazione è previsto un esame pubblico in conformità alle disposizioni regionali vigenti, costituita da una prova teorica e una prova pratica. Quest’ultima mira a verificare la corretta installazione dell’impianto FER.


            L’esame finale avrà luogo nella stessa sede dell’attività formativa e sarà svolto in data programmata dalla Regione Campania in presenza di una commissione esterna nominata dalla Regione stessa.

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            Iscrizioni aperte fino al 30 aprile 2023

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              Corso SPT (SA8000)

              PRESENTAZIONE

              CORSO 8 ORE SPT (Social Performance Team)

              Ruoli, compiti e responsabilità

              Tipo di Corso: 

              Permette di comprendere i ruoli, i compiti e le responsabilità del social performance team affinchè sia in grado di guidare e favorire l’implementazione della sa8000 all’interno dell’organizzazione

              Obiettivi

              Sapere
              Intendere i concetti della norma in maniera approfondita, da una angolazione diversa, con la visuale di chi deve trovare le evidenze, valutarle in modo oggettivo allo scopo di stabilire in quale misura i requisiti normativi siano stati applicati dall'Organizzazione oggetto di Audit
              Saper Fare
              Imparerai:

              - a definirie il campo di applicazione del Sistema di Gestione;

              - le tecniche di analisi organizzativa:

              - valutaziore il contesto e le parti interssate;

              - i concetti e i fondamenti della analisi e gestione del rischio;

              - a identificare deficienze e efficenze nell'impostazione e nella realizzazione del Sistema di Gestione.
              Saper Essere
              Esercitazioni di gruppo per:

              - entrare in relazione con gli altri;

              - presentare, condividere e promuovere le proprie idee;

              - gestire il conflitto;

              - comunicare, persuadere, convincere.

              Didattica

              Auditor prestati alla docenza
              Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
              Casi Studio
              Consistono nell'analisi della descrizione di porzioni di Audit che vedono coinvolti colleghi ``immaginari`` ovvero la conduzione in prima persona di attività di audit simulate
              Domande
              Perchè è impossibile fare senza!!!
              Esercitazioni di gruppo
              Per confrontare le opinioni individuali e convogliarle nell'opinione comune
              Correzioni di Gruppo
              Perchè non eiste la risposta giusta pre-definita ma diversi modi di interpretare il problmea e risolverlo
              Esame individuale
              Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

              Programma

              Documentazione di riferimento

              • Standard Internazionale SA8000
              • PIA – allegato indicatori di performance
              • Guida alla responsabilità sociale emessa dal SAI
              • Commenti e guide operative SAI/SAAS
              • ILO

              Il Sistema SA8000

              • Contesto Organizzativo (fattori interni ed esterni)
              • Parti Interessate e loro esigenze e requisiti
              • I confini e l’applicabilità del Sistema di Gestione STS

              Leadership e Ruoli

              • Lavoro Infantile
              • Lavoro Forzato o Obbligato
              • Salute e Sicurezza
              • Libertà di Associazione e Diritto alla Contrattazione Collettiva
              • Discriminazione
              • Pratiche Disciplinari
              • Orario di Lavoro
              • Retribuzione
              • Sistema di Gestione

              Chi è e che ruolo svolge l’SPT

              • Dalla norma
              • Dai PIA
              • Dalla Guida

              Come funzione l’SPT

              Test di verifica apprendimento

              Regole del Corso

              Quota di partecipazione
              € 150,00 + IVA

              Materiale Fornito
              - Documentazione didattica;

              - Copie slides;

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                AuditingLead AuditorProfessionalizzantiSocialeTecnici

                Corso Lead Auditor ISO 30415

                PRESENTAZIONE

                CORSO 8 ORE AUDITOR / LEAD AUDITOR

                L’Attestazione UNI ISO 30415:2021 guida per diversità ed inclusione nelle organizzazioni

                Tipo di Corso: 

                La certificazione delle competenze di un professionista è una valutazione delle abilità, conoscenze e esperienze acquisite rispetto una norma, ovverosia la conferma ufficiale, secondo norme precise, di una professionalità già acquisita.

                Corso Professionalizzante

                Significa che il corso permette l’acquisizione di nozione e strumenti utile per ottenere le qualifiche necessarie per svolgere una professione.

                Settore:
                Sistemi di gestione delle risorse umane – Diversità ed Inclusione (UNI ISO 30415:2021)

                La norma pubblicata a maggio 2021 da ISO (International Organization of Standardization), stabilisce le linee guida per i processi specifici di gestione delle Risorse Umane HR che possono essere orientati alla valorizzazione delle diversità: pianificazione della forza lavoro, remunerazione, assunzione, inserimento, apprendimento e sviluppo, ecc.

                I concetti di diversità e inclusione si stanno affermando a livello mondiale come un valore fondamentale all’interno degli ambienti di lavoro, come parte portante delle strategie di sostenibilità e Responsabilità Sociale d’Impresa (CSR) delle organizzazioni e come strumento per migliorare resilienza e reputazione.

                Per Diversity si intendono le caratteristiche che determinano differenze e similitudini tra gli individui e che influenzano l’identità e la prospettiva che gli individui portano con sé sul posto di lavoro. Inclusion si riferisce invece all’insieme di pratiche inclusive verso tutti gli stakeholder presenti nel contesto dell’organizzazione.

                Si tratta di uno strumento che ha l’obiettivo di incentivare le imprese ad adottare policy adeguate a ridurre il divario di genere in tutte le aree che presentano maggiori criticità, come le opportunità di carriera, la parità salariale a parità di mansioni, le politiche di gestione delle differenze di genere e la tutela della maternità.

                Obiettivi

                Sapere
                Intendere i concetti della Linea Guida in maniera approfondita, da una angolazione diversa, con la visuale di chi deve trovare le azioni, le misure ed i potenziali risultati

                Didattica

                Auditor prestati alla docenza
                Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
                Domande
                Perchè è impossibile fare senza!!!
                Esame individuale
                Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

                Programma

                Introduzione norma UNI ISO 30415:2021

                Diversità e inclusione nelle organizzazioni

                • SCOPO E CAMPO DI APPLICAZIONE
                • RIFERIMENTI NORMATIVI E LEGISLATIVI
                • TERMINI E DEFINIZIONI
                • PREREQUISITI FONDAMENTALI DI D&I
                • RESPONSABILITÀ DI RENDERE CONTO E RESPONSABILITÀ
                • QUADRO DI D&
                • CULTURA DELL’INCLUSIONE
                • CICLO DI VITA DI GESTIONE DELLE RISORSE UMANE
                • PRODOTTI E SERVIZI – PROGETTAZIONE, SVILUPPO E FORNITURA
                • RELAZIONI CON LA CATENA DI APPROVVIGIONAMENTO E FORNITURA
                • RELAZIONI CON GLI STAKEHOLDER ESTERNI

                APPENDICE A – LISTA DI CONTROLLO DI AUTOVALUTAZIONE

                Regole del Corso

                Pre-Requisiti
                E' auspicabile avere una buona conoscenza dello e standard
                Criteri di valutazione dell'esame finale
                Possono accedere all’esame finale del corso in oggetto, tutti i candidati che hanno frequentato le lezioni; non abbiamo superato il limite di ore di assenza consentita; hanno partecipato attivamente alle esercitazioni e sono in regola con i pagamenti
                Quota di partecipazione
                € 200,00 + IVA

                (per 2 o più partecipanti stessa organizzazione sconto 15% a partire dal secondo)
                Aspiranti Auditor / Lead Auditor
                Per coloro che fossero interessati alla qualifica di Auditor/Lead Auditor, oltre ad aver superato un esame relativo alle norme UNI EN ISO 19011 :2018 e UNI CEI EN ISO/IEC 17021-l :2015 è consigliato avere esperienza nell'ambito degli audit di prima o seconda.
                Assenze
                I Docenti hanno la facoltà di autorizzare preventivamente assenze di durata non superiore al 20% della durata del modulo con un massimo di 2 ore
                Materiale Fornito
                - Documentazione didattica;

                - Copie slides;

                INTERESSATO AL CORSOPre-Iscriviti!

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                  Lead AuditorProfessionalizzantiQualificatoSafetyTecnici

                  Corso Lead Auditor ISO 39001

                  PRESENTAZIONE

                  CORSO 24 ORE AUDITOR / LEAD AUDITOR

                  ISO 39001 ROAD TRAFFIC SAFETY (RTS) MANAGEMENT SYSTEMS

                  Modalità: ON-LINE SINCRONA

                  Tipo di Corso: 

                  Corso Qualificato AICQ Sicev n. 331

                  La certificazione delle competenze di un professionista è una valutazione delle abilità, conoscenze e esperienze acquiste rispetto una norma, ovverosia la conferma ufficiale, secondo norme precise, di una professionalità già acquisita.
                  Un corso qualificato è un corso necessario per accedere all’esame di certificazione delle competenze.

                  Corso Professionalizzante

                  Significa che il corso permette l’acquisizione di nozione e strumenti utile per ottenere le qualifiche necessarie per svolgere una professione.

                  Professione:
                  Lead Auditor

                  Il Lead Auditor è la figura che all’interno del Gruppo di Audit possiede le conoscenze e le competenze necessarie per coordinare e condurre gli audit di 3° parte (audit di certificazione), verificare i fornitori (audit di 2° parte) e verificare internamente il proprio sistema di gestione(audit di1° parte)

                  Settore:
                  Sistemi di gestione della sicurezza del traffico stradale (ISO 39001:2016)

                  La norma specifica i requisiti per il sistema di gestione in sicurezza del traffico stradale (RTS – Road traffic safety) per consentire a un’organizzazione che interagisce con il sistema del traffico  stradale di ridurre le morti e le lesioni gravi dovute agli incidenti stradali sui quali può intervenire.

                  I requisiti della ISO 39001 includono lo sviluppo e l’applicazione di una politica RTS adeguata, lo sviluppo di obiettivi e piani d’azioni correlati ad essa, che considerino requisiti legali e altri sottoscritti dall’organizzazione, nonché le informazioni sugli elementi e i criteri correlati al sistema RTS che l’organizzazione identifica come quelli che ha la possibilità di controllare e sui quali può intervenire.

                  Obiettivi

                  Sapere
                  Intendere i concetti della norma in maniera approfondita, da una angolazione diversa, con la visuale di chi deve trovare le evidenze, valutarle in modo oggettivo allo scopo di stabilire in quale misura i requisiti normativi siano stati applicati dall'Organizzazione oggetto di Audit
                  Saper Fare
                  Imparerai:

                  - a definirie il campo di applicazione del Sistema di Gestione;

                  - le tecniche di analisi organizzativa:

                  - valutaziore il contesto e le parti interssate;

                  - i concetti e i fondamenti della analisi e gestione del rischio;

                  - a identificare deficienze e efficenze nell'impostazione e nella realizzazione del Sistema di Gestione.
                  Saper Essere
                  Esercitazioni di gruppo per:

                  - entrare in relazione con gli altri;

                  - presentare, condividere e promuovere le proprie idee;

                  - gestire il conflitto;

                  - comunicare, persuadere, convincere.

                  Didattica

                  Auditor prestati alla docenza
                  Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
                  Casi Studio
                  Consistono nell'analisi della descrizione di porzioni di Audit che vedono coinvolti colleghi ``immaginari`` ovvero la conduzione in prima persona di attività di audit simulate
                  Domande
                  Perchè è impossibile fare senza!!!
                  Esercitazioni di gruppo
                  Per confrontare le opinioni individuali e convogliarle nell'opinione comune
                  Correzioni di Gruppo
                  Perchè non eiste la risposta giusta pre-definita ma diversi modi di interpretare il problmea e risolverlo
                  Esame individuale
                  Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

                  Programma

                  Introduzione norma UNI ISO 39001:2016

                   Vision della UNI ISO 39001:2019
                   La struttura di alto livello (HLS)
                   Termini & Definizioni
                   Ciclo PDCA
                   Componenti chiave di un SGSTS

                  Il Contesto e i confini del Campo di Applicazione del SGSTS

                   Contesto Organizzativo (fattori interni ed esterni)
                   Parti Interessate e loro esigenze e requisiti
                   I confini e l’applicabilità del Sistema di Gestione STS

                  Leadership e Ruoli: visione di Insieme

                   Policy SGSTS
                   Ruoli organizzativi

                  Pianificare & Supportare un SGSTS

                   Rischi:approccio pro-attivo
                   Fattori di performace
                   Obiettivi di STS e loro pianificazione

                  Coordinamento

                   Competenze, Debolezze e Comunicazione
                   Documentazione

                  Funzionamento Operativo & Valutazione delle Prestazioni

                   Pianificazione
                   Risposta alle Emergenze
                   Monitoraggio, Misurazione, Analisi & Valutazione
                   Analisi degli Incidenti Stradali
                   Riesame della DIrezione

                  Conformità Legale 

                   Conformità Legale Vs Conformità allo Standard
                   Impatto dei requisiti Legali, Regolamentari & Contrattuali
                   Aree Regolamentari/Legali che possono definire i requisiti STS

                  Miglioramento

                   Non Conformità e Azioni Correttive
                   Miglioramento Continuo

                  Adempimenti Legislativi

                   Prospetto delle Prescrizioni Legali applicabili
                   Il Codice della Strada
                   La sicurezza Stradale correlata al Lavoro
                   La carta di Qualificazione del Conducente
                   Il Trasporto Merci Pericolose si Strada
                   Vigilanza & Controllo sull’Autotrasporto

                  Metodologie di Verifica

                   Esempi di Check List di verifica & Controllo

                  Casi Studio - Role Play

                   Condurre una SWOT Analysis per un SGSTS
                   i Documenti necessari
                   Gli indicatori di prestazione
                   Il Riesame della Direzione

                  Regole del Corso

                  Pre-Requisiti
                  E' auspicabile avere una buona conoscenza dello e standard ISO 39001 e dei principi fondamentali di un sistema di gestione della sicurezza traffico stradale.

                  A tutti gli iscritti verrà sottoposto un test di Autovalutazione
                  Criteri di valutazione dell'esame finale
                  Possono accedere all’esame finale del corso in oggetto, tutti i candidati che hanno frequentato le lezioni; non abbiamo superato il limite di ore di assenza consentita; hanno partecipato attivamente alle esercitazioni e sono in regola con i pagamenti
                  Quota di partecipazione
                  € 650,00 + IVA

                  (per 2 o più partecipanti stessa organizzazione sconto 15% a partire dal secondo)
                  Aspiranti Auditor / Lead Auditor
                  Per coloro che fossero interessati alla qualifica di Auditor/Lead Auditor, oltre ad aver superato un esame relativo alle norme UNI EN ISO 19011 :2018 e UNI CEI EN ISO/IEC 17021-l :2015 è consigliato avere esperienza nell'ambito degli audit di prima o seconda parte sui sistemi di gestione sicurezza traffico stradale.
                  Assenze
                  I Docenti hanno la facoltà di autorizzare preventivamente assenze di durata non superiore al 20% della durata del modulo con un massimo di 4 ore
                  Materiale Fornito
                  - Documentazione didattica;

                  - Copie slides;

                  - Rapporti di verifica;

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