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Consultants

CORSO PROJECT MANAGER

durata: 40 ore - erogazione: in presenza e da remoto

Basato sulle norme:

ISO 21500 “Guidance on Project Management”

UNI ISO 10006:2003, ``Sistemi di gestione per la Qualita’. Linee guida per la gestione della qualita’ nei progetti`` .

PERMETTE DI ACQUISIRE GLI STRUMENTI BASE NECESSARI PER GOVERNARE LA GESTIONE DEI PROGETTI

Presentazione

Il corso ha lo scopo di fornire a tutti coloro che operano nel campo del Project Management le conoscenze necessarie per gestire in modo appropriato ed efficace le pratiche della Gestione Progetti in conformità con la norma di settore UNI ISO 21502:2021.
I contenuti formativi sono riconosciuti da Organismi di Certificazione (OdC) ai fini dell’ammissione all’esame di Project Manager (secondo Norma UNI 11648:2022) e dell’iscrizione nel relativo registro nazionale di terza parte di Project Manager riconosciuto da ACCREDIA.
Inoltre il corso è valido anche ai fini del mantenimento della qualifica di project manager riconosciuta da Organismi di Certificazione del personale secondo il suddetto accreditamento Il personale docente è altamente esperto e qualificato nella materia, oltre che in possesso di certificazione Accredia di Project Manager.

Struttura e contenuti
Il corso è destinato a professionisti o dipendenti che desiderano acquisire competenze per la gestione dei progetti.

Il corso si articola in tre moduli di 5 giornate complessive e alterna interventi di lezione frontale ad esercitazioni pratiche.

Il 1° Modulo (1 giornata) riguarda i concetti generali del project management secondo la nuova edizione delle norme serie UNI ISO 21500 e in particolare UNI ISO 21502:2021 nonché UNI 11648:2022. Comprende l’inquadramento e la trattazione esperienziale delle modalità di corretta ed efficace gestione dei progetti secondo standard riconosciuti.

Il 2° Modulo (2 giornate) è dedicato a temi di approfondimento sulle pratiche di project management (UNI ISO 21500).

Il 3° Modulo (2 giornate) è dedicato a temi complementari (soft skills e altri) nonché esercitazioni che consentono di applicare i concetti nonché orientato alla preparazione dell’esame di certificazione di terza parte di project manager.
Al fine di consentire un migliore apprendimento ed efficienza dell’intero percorso formativo, la maturazione dei concetti nonché la preparazione all’esame (comprensiva della predisposizione di una relazione di un proprio progetto), il terzo modulo è di norma organizzato a distanza di tempo dal primo.

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Obiettivi

Sapere
Condurre un self assessment per individuare le aree di intervento, applicare di una metodologia e procedimento per l’identificazione e la modellazione di processi aziendali per poter rappresentare l’azienda come un insieme di processi ben distinti tra loro perchè ogni processo aziendale ha un proprio obiettivo ed ogni obiettivo ha una lunghezza temporale diversa.
Saper Essere
Esercitazioni di gruppo per:

- entrare in relazione con gli altri

- presentare e promuovere le idee

- imparare a gestire il conflitto

- comunicare, persuadere, convincere
Saper Fare
Imparerai dai professionisti a:

- definire i requisiti di un progetto in conformità ai suoi gli obiettivi

- strutturare un progetto;

- stimare i Costi e Benefici di un Progetto.

Didattica

Esercitazioni di gruppo
Per confrontare le opinioni individuali e convogliarle nell'opinione comune
Professionisti prestati alla docenza
Tutti i docenti sono ``in primis`` degli professionisti che portano la loro esperienza di campo in aula
Casi Studio
Consistono nell'analisi della descrizione di un processo
Correzioni di Gruppo
Perché non esiste la risposta giusta pre-definita ma diversi modi di interpretare il problema e risolverlo
Domande
Perchè è impossibile fare senza!!!
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Programma

Il corso si indirizza alla certificazione professionale di project manager secondo la nuova edizione dello standard internazionale recepito in Italia come UNI ISO 21502:2021, e altre competenze della disciplina riconosciute a livello internazionale. Rappresenta un utile percorso di aggiornamento sulla materia per tutti coloro che risultano a diverso modo impegnati in attività di progetto. Coloro che ne
hanno requisiti possono essere ammessi a conseguire la Certificazione della professione di project manager da parte di Organismo di Certificazione (OdC) riconosciuto da ACCREDIA.
I contenuti delI contenuti del corso risultano allineati ai percorsi formativi secondo altri standard internazionali. Il sistema di riconoscimento di valutazione di terza parte OdC è l’unico ufficialmente riconosciuto in Europa (Reg. CE n765/2008).
Il nuovo corso si focalizza sulle competenze necessarie di project manager necessarie ad operare nei settori pubblico e privato.

Casi Studio - Role Play

Planning Progettuale
Scheda di progetto

Regole del Corso

Pre-Requisiti
Nessuno
Quota di partecipazione
€ 1300,00 + IVA

Assenze
I Docenti hanno la facoltà di autorizzare preventivamente assenze di durata non superiore al 20% della durata del modulo con un massimo di 2 ore
Materiale Fornito
- Copie slides;

- Copia dell'esercitazine

- template excel utilizzato per esercitazione

- SCHEDE-TECNICHE-NORMA-ISO-21500
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    DATI PER LA FATTURAZIONE tutti i costi per sopra i riportati partecipanti e/o corsi saranno fatturati a:
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    Inserisci ID dell'accordo. Nel caso di mancato inserimento verranno applicate le condizioni standard presenti nel regolamento e nella pagina web del corso. Si Cert si riserva di confermare quanto sotto riportato.
    Abbiamo già  collaborato su qualche progetto assieme?

    PRESENTAZIONE

    CORSO 8 ORE SPT (Social Performance Team)

    Ruoli, compiti e responsabilità

    Tipo di Corso: 

    Permette di comprendere i ruoli, i compiti e le responsabilità del social performance team affinchè sia in grado di guidare e favorire l’implementazione della sa8000 all’interno dell’organizzazione

    Obiettivi

    Sapere
    Intendere i concetti della norma in maniera approfondita, da una angolazione diversa, con la visuale di chi deve trovare le evidenze, valutarle in modo oggettivo allo scopo di stabilire in quale misura i requisiti normativi siano stati applicati dall'Organizzazione oggetto di Audit
    Saper Fare
    Imparerai:

    - a definirie il campo di applicazione del Sistema di Gestione;

    - le tecniche di analisi organizzativa:

    - valutaziore il contesto e le parti interssate;

    - i concetti e i fondamenti della analisi e gestione del rischio;

    - a identificare deficienze e efficenze nell'impostazione e nella realizzazione del Sistema di Gestione.
    Saper Essere
    Esercitazioni di gruppo per:

    - entrare in relazione con gli altri;

    - presentare, condividere e promuovere le proprie idee;

    - gestire il conflitto;

    - comunicare, persuadere, convincere.

    Didattica

    Auditor prestati alla docenza
    Tutti i docenti sono ``in primis`` degli Auditor che portano la loro esperienza di campo in aula
    Casi Studio
    Consistono nell'analisi della descrizione di porzioni di Audit che vedono coinvolti colleghi ``immaginari`` ovvero la conduzione in prima persona di attività di audit simulate
    Domande
    Perchè è impossibile fare senza!!!
    Esercitazioni di gruppo
    Per confrontare le opinioni individuali e convogliarle nell'opinione comune
    Correzioni di Gruppo
    Perchè non eiste la risposta giusta pre-definita ma diversi modi di interpretare il problmea e risolverlo
    Esame individuale
    Perchè ognuno è unico e merita tutta la nostra attenzione

    Programma

    Documentazione di riferimento

    • Standard Internazionale SA8000
    • PIA – allegato indicatori di performance
    • Guida alla responsabilità sociale emessa dal SAI
    • Commenti e guide operative SAI/SAAS
    • ILO

    Il Sistema SA8000

    • Contesto Organizzativo (fattori interni ed esterni)
    • Parti Interessate e loro esigenze e requisiti
    • I confini e l’applicabilità del Sistema di Gestione STS

    Leadership e Ruoli

    • Lavoro Infantile
    • Lavoro Forzato o Obbligato
    • Salute e Sicurezza
    • Libertà di Associazione e Diritto alla Contrattazione Collettiva
    • Discriminazione
    • Pratiche Disciplinari
    • Orario di Lavoro
    • Retribuzione
    • Sistema di Gestione

    Chi è e che ruolo svolge l’SPT

    • Dalla norma
    • Dai PIA
    • Dalla Guida

    Come funzione l’SPT

    Test di verifica apprendimento

    Regole del Corso

    Quota di partecipazione
    € 150,00 + IVA

    Materiale Fornito
    - Documentazione didattica;

    - Copie slides;

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      SI Cert GroupSI Cert S.A.G.L
      IDI CHE-101.575.373
      SI Cert GroupSI Cert Italy S.r.l.
      Partita IVA 05808840655
      SI Cert GroupSI Cert Training Center S.r.l.s.
      Partita IVA 05808880651